MJ a lansat procedura de selecţie pentru desemnarea candidatului României la funcţia de judecător la CJUE

0
127

Ministerul Justiţiei a lansat, miercuri, procedura de selecţie pentru desemnarea candidatului României pentru funcţia de judecător la Curtea de Justiţie a Uniunii Europene (CJUE), informează un comunicat de presă remis, ieri, Agerpres. Conform articolului 253 din Tratatul privind funcţionarea Uniunii Europene, „judecătorii şi avocaţii generali ai CJUE sunt numiţi de comun acord de guvernele statelor membre, pentru o perioadă de şase ani, după consultarea comitetului prevăzut de art.255 TFUE”.  „La data de 14 ianuarie 2015, Guvernul României şi-a însuşit Memorandumul iniţiat de Ministerul Justiţiei şi Ministerul Afacerilor Externe cu tema Aprobarea procedurii pentru desemnarea candidatului României pentru funcţia de judecător la Curtea de Justiţie a Uniunii Europene. Astfel, poate fi desemnată candidat al României pentru funcţia de judecător la Curtea de Justiţie a Uniunii Europene persoana care prezintă toate garanţiile de independenţă şi care întruneşte condiţiile cerute pentru exercitarea în România a celor mai înalte funcţii jurisdicţionale sau care este jurist ale cărui competenţe sunt recunoscute şi care se bucură de o bună reputaţie profesională, morală şi civică”, se arată în comunicat. Ministerul Justiţiei informează, totodată, faptul că persoanele interesate îşi pot depune candidatura până la data de 23 februarie 2015, ora 17,00, la secretariatul cabinetului ministrului Justiţiei, în format hârtie şi electronic (CD), sau la adresa de email cjue@just.ro, cu confirmare de primire. „Urmare depunerii dosarelor, candidaţii vor susţine un interviu în faţa Comisiei de selecţie, prezidată de ministrul Justiţiei. Interviul va fi organizat în perioada 2-4 martie 2015, la sediul Ministerului Justiţiei. Lista candidaţilor care vor susţine interviul va fi publicată pe site-ul Ministerului Justiţiei şi al Ministerului Afacerilor Externe. Lista va fi confirmată telefonic/prin email, în mod individual, candidaţilor care îndeplinesc condiţiile minimale de selecţie, evaluate pe baza dosarelor depuse. Interviul va avea loc în limba română, însă vor fi adresate şi întrebări în limba franceză. Cunoaşterea oricăror alte limbi oficiale ale UE poate constitui un avantaj”, se mai precizează în documentul citat. Date suplimentare referitoare la procedură, condiţiile care trebuie îndeplinite şi formatul în care trebuie completat CV-ul candidaţilor se regăsesc pe site-ul Ministerul Justiţiei, www.just.ro.