Sancţiuni la spălătoriile auto, acordate de inspectorii de muncă

0
181

service_spalatorieÎn perioada 20 – 22 iulie, s-a desfăşurat Campania Naţională privind identificarea cazurilor de muncă nedeclarată şi verificarea modului în care se respectă prevederile legale de securitate şi sănătate în muncă la angajatorii care îşi desfăşoară activitatea în domeniul spălătoriilor auto. În vederea realizării obiectivelor, zece echipe formate din inspectori din cadrul serviciilor „Control Relaţii de Muncă” şi „Control Securitate şi Sănătate în Muncă” ale Inspectoratului Teritorial de Muncă Dolj au efectuat acţiuni de verificare şi control în domeniul amintit. Pentru „Relaţii de Muncă”, sau urmărit mai multe aspecte: identificarea angajatorilor care folosesc salariaţi fără forme legale, cu adoptarea măsurilor care se impun; creşterea gradului de conştientizare atât a patronatului cât şi a lucrătorilor în ceea ce priveşte întocmirea documentelor legale de angajare; identificarea celor care folosesc munca minorilor; etc., 20 de angajatori fiind controlaţi. Ca rezultate, au fost depistate 22 de deficienţe, pentru care s-au dispus măsuri de remediere. De asemenea, a fost găsit un tânăr de 14 ani, care muncea la o spălătorie din comuna Brădeşti, iar la Filiaşi a fost depistată o persoană angajată fără documente legale, motiv pentru care agentul economic a fost sancţionat cu amendă în cuantum de 10.000 de lei.În „Securitate şi Sănătate în Muncă”, s-a mers, în principal, pe reducerea riscurilor pe care le presupune practicarea acestei meserii: căderea de la acelaşi nivel, prin alunecare; expunerea la temperaturi extreme; intoxicaţii; electrocutare. Inspectorii de muncă au efectuat acţiuni de control la 24 de angajatori, fiind descoperite 34 de deficienţe (cu măsuri de remediere), 21 dintre cei verificaţi primind, în total, 31 de sancţiuni contravenţionale (cinci amenzi în cuantum de 25.000 de lei şi cinci avertismente).